Des changements très intéressants sont faits au système de points dans le cadre de l’Entrée Express et sont en vigueur en date du 19 novembre 2016.
1. Plus de chance d’être sélectionné sans offre d’emploi permanent! Avant, les candidats ayant obtenu une offre d’emploi permanente supportée par une Étude d’Impact sur le Marché du Travail (EIMT) se voyaient octroyer 600 points, ce qui leur assurait une Invitation à déposer leur demande. Maintenant, une EIMT donne seulement 50 points, ce qui signifie que les candidats SANS EIMT auront plus de chance d’être invité à déposer leur demande.
2. Points accordés pour une EIMT régulière. Avant, seule une EIMT pour un emploi permanent donnait des points, avec les changements, une EIMT régulière (pour une durée minimale de 1 an) donne 50 points, ce qui donne un avantage aux candidats en détenant une.
3. Points supplémentaires accordés aux gradués d’écoles canadiennes. Avant, un étudiant étranger qui avait gradué d’un établissement d’enseignement au Canada n’avait pas de point supplémentaire, et maintenant, des points seront accodés selon le type de diplôme obtenu.
4. Délai allongé pour déposer la demande: au lieu du 60 jours, on passe à un délai de 90 jours, ce qui laisse plus de temps aux candidats pour obtenir tous leurs documents.
Veuillez trouver le texte complet des changements apportés à l’Entrée Express ici.